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【保险赔付陪护人员工资表证明】
尊敬的保险公司：
您好！我是某医院的一名陪护人员，现就我在工作中因病需要请假休息期间的工资问题向贵公司申请赔付，为了证明我的工资情况，特此提供以下关于我工资收入的详细信息。
基本信息
1、姓名：张三
2、性别：男
3、年龄：35岁
4、身份证号：123456789012345678
5、工作单位：某市某医院
6、职位：陪护人员
7、工作年限：10年
8、请假时间：2022年1月1日至2022年1月31日(共31天)
工资收入明细
在本次请假期间，我的基本工资为人民币2000元/月，由于我请假期间不能正常上班，因此我的工资收入分为两部分：基本工资和加班费。
1、基本工资：根据国家规定，病假期间的基本工资仍需支付，在我请假期间，我每月的基本工资为人民币2000元。
2、加班费：虽然我请的是病假，但在之前的一段时间里，我已经完成了正常的工作任务，并加班加点地为病人提供了陪护服务，我应获得相应的加班费，根据加班费的计算方法，我的加班费为：(请假前已工作的天数/总天数)*基本工资*150%，在我请假期间，我的加班费共计人民币1500元。
我在本次请假期间的实际工资收入为：基本工资+加班费=人民币2000元+人民币1500元=人民币3500元。
请假证明
为了证明我的请假情况及工资收入，我特此提供以下请假证明材料：
1、请假条：请假条上明确记载了我因病需要请假的时间和原因。
2、工资单：工资单上详细列出了我在请假期间的基本工资和加班费收入。
3、请假审批单：请假审批单上有医院领导和主管医生的签字，证明了我的请假事由和批准情况。
4、同事证词：我的同事也为我作证，证实了我在请假期间的工作情况和工资收入。
附件材料
为了方便贵公司核查，我将以上证明材料扫描成电子版，附在此邮件中，如有需要，我可以随时提供原件以供贵公司核实。
我恳请贵公司在核实相关资料后，尽快完成赔付手续，以便我能够按时领取应得的工资，如有任何疑问，欢迎随时与我联系，谢谢！
此致
敬礼！
张三
2022年5月1日
