企业培训师证的服务机构是指在企业内部为员工提供专业培训服务的机构，这些机构通常具备一定的资质和能力，以满足企业对员工培训的需求，以下是关于企业培训师证的服务机构的一些要求：

1、资质认证：企业培训师证的服务机构需要具备相关的资质认证，如国家职业资格认证、教育部门颁发的教育培训机构资质等，这些资质认证是衡量一个培训机构是否具备专业能力的重要标准。

2、师资力量：企业培训师证的服务机构需要拥有一支专业的师资队伍，包括具备丰富实践经验和理论知识的培训师，这些培训师应具备良好的教育教学能力和沟通协调能力，能够根据企业的实际需求制定合适的培训方案。

3、课程体系：企业培训师证的服务机构需要建立完善的课程体系，涵盖企业各个岗位的培训需求，课程内容应与企业发展战略、企业文化、员工职业发展等方面紧密结合，以提高员工的综合素质和工作能力。

4、培训设施：企业培训师证的服务机构需要具备一定的培训设施，如培训教室、实训基地、多媒体教学设备等，这些设施应能够满足企业培训的需求，为员工提供一个良好的学习环境。

5、培训效果评估：企业培训师证的服务机构需要建立有效的培训效果评估体系，对培训过程和培训结果进行全面、客观、公正的评价，通过对培训效果的评估，可以不断优化培训内容和方法，提高培训质量。

6、培训服务：企业培训师证的服务机构需要提供全方位的培训服务，包括培训需求分析、培训方案设计、培训实施、培训效果跟踪等，这些服务应能够帮助企业解决实际问题，提高员工的工作能力和绩效。

7、持续改进：企业培训师证的服务机构需要不断进行自我改进，提升自身的培训能力和服务水平，这包括加强与国内外优秀培训机构的交流与合作，引进先进的培训理念和方法，培养优秀的培训师等。

8、客户满意度：企业培训师证的服务机构需要关注客户满意度，通过定期收集客户反馈，了解培训服务的优点和不足，不断优化培训服务，提高客户满意度。

9、法律法规遵守：企业培训师证的服务机构需要遵守国家和地方的相关法律法规，如劳动法、教育法、合同法等，这些法律法规为企业培训师证的服务机构提供了基本的法律保障，也是衡量一个培训机构是否合规的重要标准。

10、诚信经营：企业培训师证的服务机构需要坚持诚信经营，为客户提供真实、准确、完整的培训信息和服务，诚信经营是企业培训师证的服务机构赢得客户信任和市场认可的基础。

企业培训师证的服务机构需要具备一定的资质、师资、课程、设施等条件，同时还需要关注培训效果、服务质量、客户满意度等方面，不断提升自身的培训能力和服务水平，以满足企业对员工培训的需求。