企业培训师证是一种专业资格证书，用于证明持有人在企业培训领域的专业知识和技能，目前市场上有多种类型的企业培训师证，如国家职业资格证书、企业内部培训师证等，哪种企业培训师证的效果好些呢？本文将从以下几个方面进行分析：

1、认可度

国家职业资格证书是由国家人力资源和社会保障部颁发的，具有很高的权威性和认可度，持有国家职业资格证书的企业培训师，在全国范围内都能够得到广泛的认可，而企业内部培训师证则主要针对企业内部培训需求，其认可度相对较低，从认可度的角度来看，国家职业资格证书的效果要优于企业内部培训师证。

2、培训内容

国家职业资格证书的培训内容涵盖了企业培训的各个方面，包括培训需求分析、培训计划制定、培训方法选择、培训效果评估等，这些内容都是企业培训师必须具备的专业知识和技能，而企业内部培训师证的培训内容则主要针对企业内部的特定培训需求，可能在某些方面缺乏全面性，从培训内容的角度来看，国家职业资格证书的效果要优于企业内部培训师证。

3、培训师资

国家职业资格证书的培训师资通常由国家人力资源和社会保障部认可的专业培训机构提供，这些培训机构拥有丰富的培训经验和优秀的培训师资，而企业内部培训师证的培训师资则主要来自企业内部，可能在培训经验和专业能力上存在一定的差距，从培训师资的角度来看，国家职业资格证书的效果要优于企业内部培训师证。

4、培训效果

国家职业资格证书的培训效果通常较好，因为其培训内容全面、培训师资优秀，能够帮助学员全面掌握企业培训的专业知识和技能，而企业内部培训师证的培训效果则受到企业培训需求和内部培训师资的影响，可能存在较大的差异，从培训效果的角度来看，国家职业资格证书的效果要优于企业内部培训师证。

5、职业发展

持有国家职业资格证书的企业培训师，在职业发展上具有更大的优势，国家职业资格证书具有较高的权威性和认可度，能够为持有人带来更多的职业机会；国家职业资格证书的培训内容全面，能够帮助持有人在企业培训领域不断提升自己的专业能力，从而在职业生涯中取得更好的发展，而企业内部培训师证虽然能够帮助持有人在企业内部获得一定的职业发展空间，但在职业发展的广度和深度上可能存在一定的局限，从职业发展的角度来看，国家职业资格证书的效果要优于企业内部培训师证。

国家职业资格证书在认可度、培训内容、培训师资、培训效果和职业发展等方面都具有较大的优势，其效果要优于企业内部培训师证，企业培训师在选择企业培训师证时，还需要根据自身的实际情况和需求进行综合考虑，以选择最适合自己的证书。