生涯规划师证书颁发部门是指在对个人进行职业生涯规划培训和考核后，对其成绩合格的人员发放证书的机构，这些部门通常由政府主管部门、行业协会、专业培训机构等组成，在选择生涯规划师证书颁发部门时，需要考虑以下几个方面：

1、权威性：选择具有较高权威性的部门颁发的生涯规划师证书，可以提高个人在行业内的认可度和竞争力，政府部门和行业协会颁发的证书具有较高的权威性。

2、培训质量：生涯规划师证书颁发部门应具备较高的培训质量，包括课程设置、师资力量、教学方法等方面，可以通过查阅相关资料、咨询往届学员等方式了解部门的培训质量。

3、考试难度：生涯规划师证书的考试难度直接影响到个人的通过率，考试难度适中、通过率高的部门更受学员欢迎。

4、证书认可度：生涯规划师证书的认可度是指该证书在行业内的通用程度，选择认可度高的部门颁发的证书，有利于个人在职业生涯发展过程中获得更多的机会。

5、费用：生涯规划师证书的培训和考试费用是个人需要考虑的因素，在选择部门时，可以比较不同部门的收费标准，选择性价比较高的部门。

6、服务支持：生涯规划师证书颁发部门应提供一定的服务支持，包括就业指导、职业发展规划等，选择提供良好服务支持的部门，有利于个人在职业生涯发展过程中获得更多的帮助。

目前，国内较为知名的生涯规划师证书颁发部门有以下几个：

1、国家人力资源和社会保障部：作为政府部门，其颁发的生涯规划师证书具有较高的权威性，人社部门还会定期举办各类职业生涯规划培训和考试，为学员提供丰富的学习资源。

2、中国职业技术教育学会：作为行业协会，中国职业技术教育学会颁发的生涯规划师证书具有较高的认可度，学会还会组织各类职业生涯规划活动，为学员提供交流和学习的平台。

3、各大高校和职业培训机构：许多高校和职业培训机构也提供生涯规划师培训和考试，颁发的证书具有一定的权威性，这些机构通常会提供较为灵活的培训方式和时间，方便学员参加。

4、专业认证机构：部分专业认证机构也会提供生涯规划师培训和考试，颁发的证书具有较高的专业性，这些机构通常会与行业企业合作，为学员提供实习和就业机会。

在选择生涯规划师证书颁发部门时，需要综合考虑各方面因素，选择最适合自己的部门，个人还需要不断提高自己的职业素养和能力，才能在职业生涯发展过程中取得更好的成绩。