1、个人基本信息：你需要提供个人的基本身份信息，包括身份证、户口本等，这些信息将用于证明你的身份，确保你是符合资格的申请人。

2、学历证明：劳动关系管理师证书的申请者需要具备一定的学历背景，大专及以上学历的申请人可以申请劳动关系管理师证书，你需要提供你的学历证明，如毕业证书、学位证书等。

3、工作经历：劳动关系管理师证书的申请者需要具备一定的工作经验，你需要提供你的工作证明，如劳动合同、工作证明信等，以证明你在劳动关系管理领域的工作经验。

4、培训证明：在申请劳动关系管理师证书之前，你需要参加相关的培训课程，这些课程将帮助你掌握劳动关系管理的专业知识和技能，完成培训后，你需要提供培训证明，如培训结业证书、培训成绩单等。

5、报名费：申请劳动关系管理师证书需要支付一定的报名费，报名费的具体金额根据培训机构和地区的不同而有所差异，你需要按照要求支付报名费，并提供相应的缴费凭证。

6、申请表：你需要填写劳动关系管理师证书的申请表，申请表上会要求你提供个人信息、学历背景、工作经历等相关信息，请确保你填写的信息准确无误，以免影响申请进程。

7、照片：申请劳动关系管理师证书时，你需要提供一张近期的一寸免冠照片，照片将用于制作劳动关系管理师证书，因此请确保照片的质量清晰、符合要求。

8、其他证明材料：根据个人情况，你可能还需要提供其他证明材料，如果你有相关的职业资格证书，你可以提供这些证书作为补充材料，以增加你的申请竞争力。

办理劳动关系管理师证书的手续主要包括以下几个步骤：

1、选择培训机构：你需要选择一家具备资质的培训机构进行培训，这些机构将提供专业的培训课程，帮助你掌握劳动关系管理的知识和技能。

2、报名参加培训：在选择培训机构后，你需要按照要求报名参加培训课程，在报名过程中，你需要提供上述提到的个人基本信息、学历证明、工作经历等资料。

3、完成培训：参加培训课程后，你需要按照要求完成培训，在培训过程中，你将学习劳动关系管理的理论知识和实践技能。

4、考试：完成培训后，你需要参加劳动关系管理师证书的考试，考试内容通常包括劳动关系管理的基本理论、法律法规、案例分析等。

5、领取证书：通过考试后，你可以领取劳动关系管理师证书，证书上将注明你的姓名、证书编号、颁发日期等信息。

办理劳动关系管理师证书需要准备的资料和手续相对简单，但需要你具备一定的学历背景和工作经验，通过参加培训和考试，你将获得劳动关系管理师证书，提升自己在劳动关系管理领域的专业能力和竞争力。